photo Enseignant / Enseignante des écoles

Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi Enseignement - Formation

Schiltigheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Poste en CDI à pourvoir à la rentrée de septembre 2025. Deux rythmes possibles: - Temps plein les lundis,mardis,jeudis et vendredis - Mi-temps les mercredis matin, jeudis et vendredis L'école: La Mosaïque est un établissement d'enseignement élémentaire situé sur la commune de Schiltigheim (67), géré par l'association « Mon école » constituée des parents et des membres de l'équipe pédagogique. La Mosaïque dispose de deux classes multi-niveaux du CP au CM2, constituées chacune d'une vingtaine d'élèves. Au cœur de notre pédagogie se trouvent l'expérimentation, le travail coopératif et créatif, l'expression libre, l'organisation et l'autonomie, l'engagement citoyen, le respect de l'écologie et le multilinguisme. Notre équipe pédagogique est actuellement constituée d'une directrice, de deux enseignants, de deux assistantes pédagogiques ainsi que deux personnes en service civique. Les missions: En tant qu'enseignant, vous assurez l'enseignement paritaire en français et en allemand dans le cas d'un plein temps et l'enseignement en allemand dans le cas d'un mi-temps. 1. Pédagogie - Élaborer et mettre en œuvre une vision éducative riche visant à stimuler le plein potentiel[...]

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Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Courseulles-sur-Mer, 14, Calvados, Normandie

PROFIL: BAFA+PSC1 L'animateur.trice doit encadrer la vie quotidienne, programmer, animer des activités et assurer la sécurité des enfants qui lui sont confiés pour un séjour de vacances d'été en bord de mer. Il/elle doit coconstruire le projet pédagogique avec l'équipe en amont du séjour et mettre en action les objectifs qui y seront définis. MISSIONS: -Contribuer au bon déroulement du séjour pour chaque enfant -Assurer la sécurité de chaque enfant de jour comme de nuit -Elaborer un programme d'activités adaptées en concertation avec l'équipe d'animation et les enfants -Animer des activités et gérer du matériel pédagogique -Encadrer la vie quotidienne COMPETENCES: -Travailler dans le respect des valeurs de l'association -Connaître et appliquer les règles de sécurité dans le centre et à l'extérieur -Être pédagogue et force de propositions -Avoir des capacités relationnelles et l'esprit d'équipe -Être responsable, savoir prendre des initiatives, savoir s'adapter au changement -Savoir communiquer et transmettre des informations CONDITIONS: Prise de poste : 05/07/2025 Type de contrat : CEE du 05/07 au 13/07 et/ou du 14/07 au 20/07 ou du 05/07 au 20/07. et/ou du 02/08 au[...]

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Animateur / Animatrice nature environnement

Emploi

Vouvant, 85, Vendée, Pays de la Loire

Poste à pourvoir pour le 1er juin jusqu'au 31 juillet. Vous ferez des prestations scolaires et tout public. Vous assurez la préparation des séquences pédagogiques, accueillerez les groupes et conduirez les séquences. Vous assisterez l'animatrice permanente lors de certains accueils de groupe. Au jardin des sens, vous assurerez l'entretien et l'aménagement du jardin en lien avec un bénévole. Pour la base d'été à Mervent vous accueillerez des groupes à partir de 3 ans, animerez un cap d'activité, une veillée et un jeu d'accueil. Vous veillerez à la sécurité des enfants en coordination avec les encadrants des groupes. vous travaillerez du lundi au vendredi. Vous devez avoir un véhicule personnel pour vous déplacer sur les différents sites (proches les uns des autres) Vous avez au minimum le BAFA (BAFD serait un plus), ou BTS GPN ou BPJEPS EEDD. Vous aimez transmettre et faites preuve de pédagogie, goût pour le jardinage, le bricolage.

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Surveillant / Surveillante de baignade

Emploi Hôtellerie - Camping

Chambon-sur-Lac, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

(EVENEMENT) Venez rencontrer le recruteur lors du Job Dating "Trouve ta saison au Chambon" qui aura lieu le 27 mars 2025 entre 14h et 17h au Camping Yelloh Village le pré Bas / Lac Chambon / 63790 Chambon-sur-Lac. Inscription dans le lien ci-dessous. N'oubliez pas d'apporter plusieurs CV! L'entreprise: Le Yelloh Village Le Pré Bas est une entreprise familiale située au Cœur du Parc Régional des Volcans d'Auvergne. A 2 km de Murol et de son château et au bord du Lac Chambon le Pré Bas est ouvert de fin avril à fin septembre. Avec ses 180 emplacements dont 111 locatifs Le Pré Bas est un camping à taille humaine où il fait bon vivre. Restauration, animation, accueil, entretien, découvrez les nombreux postes proposés et venez passer une saison unique dans un cadre exceptionnel ! Description du poste: Au coeur du Yelloh Village Le Pré Bas, nous vous invitons à rejoindre notre équipe dans un cadre idyllique. Offrant un accès direct au lac et une pléthore de structures tant internes qu'externes, notre camping est bien plus qu'un lieu de vacances. La piscine, véritable joyau convoité par nos vacanciers. Le camping, magnifique lieu d'accueil et de convivialité, vous offre une[...]

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Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Seix, 92, Ariège, Île-de-France

Le directeur ou la directrice est garant(e) du Projet éducatif de LE&C Grand Sud et de l'égalité de traitements dans les différentes missions qu'il ou elle a à accomplir. Responsable du service jeunesse intercommunal du Haut-Salat, il ou elle en assure le bon fonctionnement et le développement conformément aux orientations qui lui sont fixées. Il ou elle est garant(e) de la sécurité des publics usagers et des animateurs en poste. Sous l'autorité de LE&C Grand Sud et de ses services qu'il ou elle représente, le directeur ou la directrice est le(la) référent(e) local(e) des élus et des services de la collectivité. Organisation du poste - Horaires du mardi au samedi à définir selon les interventions, les actions et les ouvertures du local jeunesse - Interventions en collège et auprès des CM2 du territoire - En période de vacances, ouverture du local jeunesse de 14h à 18h du lundi au vendredi. Variation selon organisation de séjours, de chantiers jeunes, de soirées. - Veille numérique (dispositif Promeneurs du Net), deux soirs par semaine Objectifs - Suivre la dynamique jeunesse du réseau LE&CGS - Suivre l'évolution départementale et le projet -[...]

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Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Emploi Administrations - Institutions

Allos, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Au pilotage d'une équipe de plusieurs animateurs, vous dirigez et animez l'accompagnement d'un groupe de 48 jeunes de 11 à 15 ans au Pays Basque ! Pelote basque, surf et découvertes culturelles au programme. Séjour du 07 août au 14 août 2025. Le/La directeur(trice) du séjour pilote et anime son équipe pour accompagner et encadrer les jeunes dans le cadre du séjour. Il/elle veille, sous l'autorité du Service Enfance Jeunesse de la CCAPV, à : - La planification et la coordination des différentes activités proposées durant le séjour ; - Au respect strict des règles d'encadrement, sanitaires et des normes applicables aux séjours d'accueil collectifs de mineurs ; - Au maintien des canaux de communication avec les familles (téléphone, mail, réseaux sociaux ou même site internet dédié.) ; - La responsabilité et la coordination de l'équipe pluridisciplinaire ; - La gestion du budget alloué et le suivi administratif ; - Se porter garant d'un environnement bienveillant et sécurisant pour toutes les personnes accueillies et à garantir la sécurité morale, physique et affective des jeunes ; - La communication et l'organisation avec les différents prestataires ; - La transmission avec[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Maison-Phare, association d'éducation populaire et de pédagogie sociale installée sur le quartier de Fontaine d'Ouche à Dijon, recherche un-e "animateur/animatrice social-e" chargé-e de développer des actions en direction des jeunes du quartier autour de quatre axes : 1/ Organiser et développer des actions et projets en direction des jeunes âgés entre 12 et 25 ans 2/ Accompagner les initiatives et propositions des jeunes du quartier (séjours, ateliers, sorties, etc.) 3/ Coanimer les espaces éducatifs portés par l'association (travail en pédagogie sociale) 4/ Mobiliser et accompagner des jeunes et des partenariats dans une démarche de co-construction de projets CDD d'un an. Possible évolution en CDI. Poste à pourvoir à partir du 1er avril 2025

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Animateur / Animatrice qualité services

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Joseph, 97, La Réunion, -1

Le candidat recruté exercera ses responsabilités sous l'autorité de la directrice du CFA et CFPPA et de la directrice adjointe du CFA et CFPPA. Il travaillera de concert avec les coordonnateurs pédagogiques et les autres formateurs, en lien avec la responsable pédagogique, la chargée d'ingénierie de formation et la chargée de recrutement. Objectifs du poste : Assurer le suivi et l'animation du label qualité « Qualiformagri », label du MASA : 50% Suivre le plan de formation du personnel du CFA et du CFPPA : 20% Assurer la communication externe de l'établissement : 30% Principales activités du poste : Mission animation qualité (50%) Assure le respect du cahier des charges du label « Qualiformagri » du MASA et la mise en œuvre de la stratégie de l'établissement Assure un état des lieux des pratiques mises en œuvre Définit et suit le plan d'action Organise les moments clés de la démarche Mission suivi du plan de formation du personnel (20%) Elabore en lien avec la direction la stratégie de mise en place du plan de formation Recense et collecte les besoins en formation du personnel Assure une veille sur les formations qui pourraient être proposées, et qui contribuent à la[...]

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Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi

Ville-aux-Dames, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Pour l'Accueil de loisirs Françoise Dolto à La Ville-aux-Dames, vous encadrez les enfants de 3 à 11 ans. Vous encadrez avec la directrice de l'accueil de loisirs une équipe de 13 animateur(trice)s. Vous assurez la continuité pédagogique et matérielle pour les différentes activités des 110 enfants accueillis au mois de juillet. Vous respectez le projet éducatif et pédagogique de l'association. Forte motivation, capacités d'écoute, d'initiative et de dialogue, expérience en animation pour les enfants de 3 à 13 ans (capacité à élaborer des projets avec des activités variées), aisance relationnelle et de communication avec les enfants et les adultes, esprit d'équipe, rigueur et organisation, assiduité et ponctualité, connaissance de la réglementation en vigueur en ACM Contrat d'Engagement Educatif: Lundi au vendredi en alternance de 7h30 à 17h00 ou 9h00 à 18h30

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Présentation des postes - Animation du temps de restauration scolaire de 11h30 à 13h45 les lundis, mardis, jeudis et vendredis ; Ce poste représente 10h de travail hebdomadaire avec possibilité de travailler 42h durant les vacances scolaires. Comment nous vous imaginons Le (la) candidat(e) doit faire vivre le projet pédagogique de la structure et participer à la mise en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'accueil de loisirs, aux espaces disponibles et au rythme des enfants. Il (elle) témoigne d'un sens des responsabilités. Polyvalence, autonomie, capacité de travail en équipe, discrétion, capacité d'écoute, esprit créatif, rigueur et disponibilité caractérise le (la) candidat(e). Ce poste nécessite une bonne connaissance du projet Francas et de la réglementation en matière d'Accueil Collectif de Mineurs. Dans l'idéal, le candidat est diplômé BAFA, d'un diplôme équivalent ou est en cours de formation.

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Saïx, 81, Tarn, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES SOR ET AGOUT (81710 SAIX) 26 communes - 23 491 habitants Recrute par voie de contrat d'apprentissage pour une durée d'un an Pour nos Accueils de Loisirs 6 ANIMATEURS (TRICES) ENFANCE-JEUNESSE En formation BPJEPS Options ASEC (Animation Socio-Educative et Culturelle) Ou Multi-APST (Activités Physiques ou Sportives pour Tous) A TEMPS COMPLET - 35 heures - Temps de travail annualisé - Sous l'autorité de la direction de l'Accueil de Loisirs et au sein d'une équipe dynamique, vous assurerez les missions suivantes : MISSIONS : - Proposer des activités, des projets à thème et veiller à leur faisabilité (activités préparées, adaptées et sécurisées) - Animer des activités variées en lien avec le projet pédagogique de sa structure et veiller à respecter le planning préétabli - Evaluer l'ensemble de ses actions et les faire évoluer - Accueillir les enfants, les familles - Veiller à la sécurité physique et morale des enfants - Veiller à la bonne utilisation du matériel pédagogique - Être garant de l'entretien et de la bonne utilisation des salles des ALSH - Communiquer toutes les informations utiles au bon fonctionnement et au développement de l'ALSH. PROFIL[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Brando, 993, Haute-Corse, Corse

***Poste à pourvoir à partir du 14 avril au 15 août 2025*** BAFD ou diplôme équivalente obligatoire. SB serait un plus. Missions principales : travaille en partenariat avec la directrice, il/elle la seconde - ou la remplace le cas échéant - dans son action en coordonnant l'équipe d'animation et en veillant à la mise en œuvre du projet pédagogique. Il/elle participe activement aux tâches administratives, à la préparation technique et matérielle du séjour. Il/elle cumule parfois les fonctions d'assistant.e sanitaire (AS). L'adjoint.e est l'intermédiaire entre l'équipe d'animation et l'équipe de direction, il/elle assure - avec la directrice - le suivi, la formation et l'évaluation des animateurs et notamment des stagiaires. L'animateur doit concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs adressées à des enfants ou des jeunes (3-12ans), dans le cadre du projet éducatif et du projet pédagogique de l'accueil de loisirs, accueillir, encadrer et animer des groupes d'enfants. Des notions d'Art seront appréciées. Travail au sein d'accueil de loisirs multi-sites sur les communes de BRANDO, LURI ou MACINAGGIO. Retour des candidatures (Lettre de[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Enseignement - Formation

Jury, 57, Moselle, Grand Est

Les missions du poste Un réseau territorial recrute un(e) animateur périscolaire en alternance pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 à 12 mois, à compter de septembre 2025. Vous serez 4 jours en crèche pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell) afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance). Votre formation au CAP AEPE est entièrement pris en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC. Vos missions : - Encadrer et accompagner les enfants dans leurs activités éducatives, ludiques et sportives, en veillant à leur sécurité physique et émotionnelle. - Assurer les soins quotidiens nécessaires aux enfants, en respectant leur bien-être et leurs besoins individuels. - Favoriser le lien avec les familles, en développant une communication positive et bienveillante pour maintenir un environnement éducatif cohérent. - Collaborer étroitement avec l'équipe pédagogique pour garantir une[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants et animation RAM

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

EDUCATEUR SPECIALISE (F/H) AU CENTRE MEDICO PSYCHOLOGIQUE DE PSYCHIATRIE DE L'ENFANT ET DE L'ADOLESCENT DE SAINT FLOUR Le CMP de Saint-Flour, psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent (PEA) est situé au centre-ville de Saint-Flour et rattaché au service de PEA du Centre Hospitalier d'Aurillac. PRE-REQUIS : Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé DESCRIPTION DU POSTE / MISSIONS Concevoir, conduire et coordonner des actions éducatives et sociales globales des personnes (présentant des déficiences physiques, psychiques et mentales), des groupes ou des familles en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion. S'inscrit dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et sécurité des soins et prestations dans une logique de prévention, d'amélioration et de conformité réglementaire. MISSIONS / ACTIVITES : Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes, conseil et éducation thérapeutiques, conseil définition projet professionnel/individuel/bilan des réalisations, coordination des programmes, élaboration/mise en place projet individuel, gestion et traitement des données/informations,[...]

photo Responsable d'accueil de loisirs

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Tourisme - Loisirs

Tarnos, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'Association pour le Centre de Loisirs de Tarnos est à la recherche d'un Responsable de site (Référent Ecole). Contrat en CDI 33 heures modulées / semaine (35 heures payées) : 1 492 heures/année scolaire Convention Collective Nationale ECLAT coefficient 305 du groupe B - Périscolaire matin et soir - Pauses méridiennes - Temps de réunions/ préparations selon un planning établi - Extrascolaire & Mercredi : sur la base de 9.5 heures/jour (selon roulements) 2 160.58 € brut / mois (hors prime de reconstitution de carrière éventuelle) A pourvoir au 28/08/2025 Vous serez chargé(e) d'assurer le bon fonctionnement des activités périscolaires et extrascolaires, tout en veillant à la sécurité et au bien-être des enfants. Dans ce rôle clé, vous serez le point de contact principal au sein de l'école, assurant la coordination et le bon déroulement des activités périscolaires. Votre mission principale sera de garantir un environnement sûr, stimulant et épanouissant pour les enfants, tout en veillant au respect des réglementations en vigueur. Sous la responsabilité de la directrice de l'association, vous exercerez vos fonctions au sein de l'association agréée Jeunesse et d'Education[...]

photo Chargé / Chargée d'information jeunesse

Chargé / Chargée d'information jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Mayet, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La Communauté de Communes Sud Sarthe, milieu rural, recrute pour les vacances scolaires (avril, juillet et août), plusieurs animateurs (trices) pour ses espaces jeunes. Le service jeunesse propose 4 types d'accueil pour les jeunes de 11 à 17 ans au cours de l'année : - Accueil libre proposé dans ces 3 espaces jeunes (ouvert l'après-midi). - Activités proposées sur inscription (sur sites ou à l'extérieur / journée ou après-midi et/ou soirée) - Camps et mini-camps - Animation en itinérance sur les communes du territoire (sur les après-midis). Lieux de travail : Espaces jeunes situés à Mayet, au Lude et à Yvré-le Polin Missions : Sous l'autorité du directeur de l'espace jeune, l'animateur (trice) aura pour missions : - Proposer un cadre sécurisant pour des jeunes de 11 à 17 ans, - Participation à l'élaboration du projet pédagogique, - Co-construction du projet d'animation en lien avec le projet pédagogique, - Animation des temps d'accueil libre, d'activités et/ou de camps, - Suivi des effectifs des espaces d'accueil, - Promouvoir les actions de la collectivité à travers les animations itinérantes. Conditions d'embauche : - Avril : du 07 au 18 avril 2025 (en espaces jeunes[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Tourisme - Loisirs

Logonna-Daoulas, 29, Finistère, Bretagne

Tu veux passer ton temps à faire des choses cool avec des jeunes de 9 à 17 ans ? On te cherche ! Temps partiel en CDD d'un an à compter du 1er septembre 2025, 11h par semaine annualisées (mercredis, vacances scolaires, quelques ateliers au collège : les mardis et vendredis et un vendredi soir par mois). Salaire brut : 594,47€ par mois. Sous la responsabilité de la directrice, tu auras pour mission de : -Accueillir et animer des jeunes avec des super activités ! -Mettre en œuvre le projet pédagogique avec l'équipe. -Encadrer des activités après-midi, journée, soirée, et même des séjours ! -Gérer la logistique pour que tout se passe bien (préparation du matériel, etc.). -Intervenir dans les collèges et lycées avec l'équipe pour des ateliers de prévention. -Aider les jeunes à réaliser leurs projets. -Faire un peu de ménage dans les salles d'activités (pas trop, promis !) Compétences et diplôme requis : -Avoir le BAFA -Connaître les règles de base de la réglementation jeunesse et sports. -Savoir comment fonctionnent les jeunes (mode de vie, comportements, attentes...). -Connaître des techniques pédagogiques pour animer. -Savoir préparer des animations, établir[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Nicolas-de-Port, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recherchons un Coordinateur (H/F) périscolaire et actions jeunes. Vos missions : Placé(e) sous l'autorité du responsable du service Enfance et Jeunesse, le.la coordinateur.trice des accueils collectifs de mineurs est référent.e de 2 pôles scolaires au sein de la ville. Il/elle accompagne et supervise les actions mises en place par l'équipe d'animation dans le cadre du projet pédagogique. Toujours sous la même autorité, le.la coordinateur.trice organise et harmonise les actions avec et pour les jeunes du territoire (ville et communauté de communes). Activités principales : Coordonner et animer les équipes - Faire redescendre les informations à la responsable - Créer une dynamique d'équipe par un projet pédagogique commun - Remplacement auprès des équipes quand il y a nécessité de service - Faire le lien avec les familles - Participer et/ou coordonner aux actions communes conjointement avec l'équipe pluriprofessionnelle de la maison de la parentalité, de l'enfance et de la jeunesse Coordination actions jeunes - Service Informations Jeunesse (SIJ) : veille informationnelle, diffusion d'informations aux partenaires signataires de la Convention Territoriale Global (CTG),[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Saint-Amand-sur-Sèvre, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Socio Culturel propose 1 poste en CDD de 7 mois (01/06/2025 au 22/12/2025) à 90 % pour la responsabilité de l'accueil de loisirs et de l'accueil périscolaire à St Amand sur Sèvre. Missions : - Assurer la sécurité physique et psychologique des équipes et des enfants - Élaborer le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif du Centre Socio-Culturel, organiser et coordonner la mise en place des animations qui en découlent avec l'équipe d'animateur/trices - Encadrer une équipe d'animateur/trices permanent(es) et saisonnier(ères) et les accompagner dans la déclinaison du projet pédagogique - Animer des temps d'activité à différents moments de la journée : - prise en charge d'un groupe d'enfants - régulation d'éventuelles situations de tensions ou de conflits entre enfants - mise en place de jeux, d'activités physiques et manuelles avec les enfants (adaptés à leurs âges) - Veiller à la bonne organisation logistique de l'accueil - gestion des locaux et du matériel - gestion des goûters (courses, préparation, service, rangement et nettoyage) - gestion des temps de transitions [...]

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Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Administrations - Institutions

Les Hauts d'Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Placé sous l'autorité de la directrice, l'animateur(ou animatrice) a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des enfants. Le public peut être composé d'enfants maternels et élémentaires (de 3 à 12 ans). L'accueil des enfants sera sur un temps extrascolaire. Date du contrat : du 11 au 14 août 2025 Missions / Conditions d'exercice : - Elaborer, mettre en place et suivre les activités en référence avec le projet éducatif et pédagogique ; - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants ; - Etre garant des règles de vie, du rythme et des besoins des enfants ; - Assurer la relation avec les familles ; - Encadrer les enfants sur les différents temps de la journée ; - Travailler en équipe et en lien avec la direction

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Coufouleux, 81, Tarn, Occitanie

Le Multi-Accueil associatif de Couffouleux recherche en CDI un/e Animateur petite enfance titulaire du CAP AEPE à compter du 23 avril 2025 Horaires de travail : 35h hebdomadaire Entre 7h30 et 18h30 du lundi au vendredi. Rémunération selon CCN Alisfa. Description des missions : - Accueillir les enfants et leur famille, - Préparer les activités d'éveil, - Aider les enfants à prendre leur repas, - Participer à l'observation et à l'identification des besoins de l'enfant, - Effectuer le rangement, le nettoyage, la désinfection, l'entretien et la remise en ordre des locaux et du matériel utilisé pour les différentes activités - Apporter tous les soins d'hygiène corporelle nécessaire, - Être vigilant sur l'état général de l'enfant, - Accompagner l'endormissement, et surveiller les temps de sieste, - Aménager les espaces en fonction de l'âge de l'enfant et de sa sécurité, - Assurer l'entretien du petit matériel et du linge. - Participer à la mise en œuvre des projets d'activités, - Favoriser l 'autonomie de l'enfant. - Transmettre les informations concernant les enfants à l'équipe pour assurer le suivi - Participer à l'élaboration du projet pédagogique et des projets[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

MISSION PRINCIPALE : Au cœur de la Maison de Quartier de la Bellangerais, vous aurez en charge de la mise en œuvre des actions et des projets du secteur jeunesse, en tenant compte du projet global de la structure et en veillant à sa bonne articulation avec les autres secteurs. MISSIONS : En lien avec le coordinateur enfance jeunesse, vos activités principales seront les suivantes : - Animation du Secteur Passerelle-Jeunesse (9-12 et 13-17 ans) avec l'animateur permanent, - Participer au séjour et encadrer les jeunes lors des séjours d'été, - Garantir la cohérence pédagogique (participation à l'écriture du projet pédagogique, relation familles, préparation des séjours, élaboration des programmes d'activités, recherche de sortie et d'intervenant.), - Animer et encadrer des activités socio culturelles et sportives, - Participer aux événements de quartier et aux évènements de la maison de quartier. COMPETENCES DEMANDEES : - Connaissance des problématiques liées à la Jeunesse, - Connaissance des règles concernant la sécurité physique, morale et affective, - Connaissance en matière de réglementation des ALSH, - Capacités réelles d'organisation et de méthodologie, - Capacités[...]

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Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi

Beaucouzé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Sous la responsabilité du directeur de la fédération, en lien et concertation permanents avec l'administrateur responsable de la Commission, les missions du - de la chargé-e de mission culture, cinéma et numérique sont les suivantes : 1/ Organiser et gérer le circuit cinéma itinérant Balad'Images (32 associations) . programmation, plannings des séances, commande et préparation des films pour les projections mensuelles . communication et publicité : concevoir et expédier le matériel publicitaire, communiquer la programmation sur les sites internet spécialisés . suivi administratif : contrôle de la billetterie, déclarations, préparation de la facturation . suivi de la maintenance du matériel : projecteurs numériques, serveurs, remorque cinéma, relations avec les prestataires dédiés . mise en place, développement et suivi des partenariats nécessaires à l'activité cinéma, notamment avec les collectivités locales, les associations extérieures au réseau Familles Rurales ou autres structures . représentation auprès des instances liées au domaine 2/ Accompagner les associations dans l'activité cinéma . conseil, soutien, formation des bénévoles projectionnistes . aide à la recherche[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Vanves, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

La ville de Vanves, commune de 28000 habitants situé aux portes de Paris et au sud des Hauts-De-Seine, recherche un(e) Directeur (trice) adjoint(e) d'accueil de loisirs. Sous la responsabilité du directeur de l'accueil de loisirs, vous assurez l'adjonction d'un accueil de loisirs maternel ou élémentaire sur l'ensemble des temps périscolaires (accueil préscolaire, temps de la pause méridienne, accueil postscolaire, accueil de loisirs du mercredi et vacances scolaires). Vous effectuez les missions suivantes : 1) Gestion d'équipe - Contrôle et suivi du travail de terrain de l'équipe, gestion de l'emploi du temps et des heures de l'équipe... - Evalue et forme les animateurs. - Gestion de conflits - Participation aux commissions de recrutements des animateurs - Suivi et accompagnement des stagiaires BAFA - Evaluation annuelle des animateurs 2) Pédagogie et Règlementation - Application concrète du projet éducatif de la ville. - Application des dispositifs et de la réglementation de la Direction Départementale de la Cohésion Sociale. - Ecriture, mise en place et suivi du projet pédagogique de l'accueil de loisirs. - Respect du rythme et des besoins de l'enfant et assurer[...]

photo Adjoint / Adjointe d'enseignement chargé d'éducation

Adjoint / Adjointe d'enseignement chargé d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Ermont, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

BTP CFA Ermont - Acteur majeur de la formation aux métiers du bâtiment dans le Val d'Oise. BTP CFA Ermont est l'un des sept centres de formation d'apprentis du réseau BTP CFA Île-de-France, spécialisé dans l'apprentissage des métiers du bâtiment. Engagé dans la formation et l'insertion professionnelle des jeunes et adultes, notre CFA accompagne chaque année plusieurs centaines d'apprentis, du CAP au BTS, dans des filières variées telles que l'électricité, la maçonnerie, la plomberie, la menuiserie, la peinture, les fluides. Notre mission : former les professionnels de demain en mettant l'accent sur la transmission des savoir-faire, l'innovation pédagogique et la proximité avec les entreprises du secteur. Nous collaborons étroitement avec les acteurs du BTP pour garantir une formation en phase avec les exigences du marché du travail et offrir à nos apprentis les meilleures perspectives d'avenir. Rejoindre BTP CFA Ermont, c'est intégrer un établissement dynamique où la pédagogie, l'accompagnement des jeunes et le lien avec les entreprises sont au cœur de notre engagement. Sous l'autorité du Directeur du CFA, l'Adjoint(e) de Direction chargé(e) de la pédagogie organise la[...]

photo Professeur / Professeure de percussions

Professeur / Professeure de percussions

Emploi Administrations - Institutions

Colomiers, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Située à l'ouest de Toulouse, à 10 minutes de la capitale régionale et de l'Aéroport International de Toulouse-Blagnac, Colomiers bénéficie d'une situation géographique déterminante et de la proximité du plus important pôle économique et industriel de l'agglomération. Colomiers est aujourd'hui la deuxième ville de la Haute-Garonne avec plus de 40 000 citoyens. Répondant à de nouveaux enjeux sociétaux, numériques, pédagogiques, le Conservatoire à rayonnement Communal de Colomiers (800 élèves) innove et expérimente. Il inscrit son Projet d'Etablissement dans le décloisonnement des pratiques (Art plastique, Danse, Musique, Théâtre), la transversalité et l'expérimentation tant en son sein que sur le territoire. A ce titre, il propose l'accès à l'enseignement artistique aux Columérins de tous horizons et profils, notamment par la pédagogique de projet et la transversalité. Placé.e sous la responsabilité de la Direction du Conservatoire, au sein du Pôle formation instrumentale dans un établissement de 41 enseignants, vous développez l'enseignement des percussions. Vous participez à la mise en œuvre du Projet d'Etablissement, à la réflexion pédagogique et à la vie culturelle[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Charmes, 88, Vosges, Grand Est

Missions - Accueille, encadre et accompagne les jeunes enfants dans une démarche éducative et sociale - Surveille la sécurité et l'hygiène des enfants - Assiste les jeunes enfants dans la réalisation d'actes de la vie quotidienne, aide à l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, aimentaire, motrice ) - Participe à l'élaboration du projet pédagogique, est garant de sa mise en place et le fait respecter auprès de son équipe, - Anime des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants afin de stimuler leurs capacités intellectuelles, affectives et artistiques - Apporte une sécurité affective aux enfants (les rassure à différents moments importants : coucher, séparation, repas ), - Repère et signale les éventuels problèmes comportementaux chez les enfants et les oriente éventuellement vers des professionnels spécialisés - Participe à l'organisation et à l'animation de sorties pédagogiques - Transmet aux parents ou substituts parentaux les informations relatives à leur enfant : développement, acquisitions, difficultés - Participe à l'aménagement de l'espace - Détermine les besoins en matériel pédagogique CDD d'un an La rémunération suivant la grille de la convention[...]

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Moniteur / Monitrice de golf

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

Le golf Ugolf de Thionville est à la recherche d'un(e) moniteur(trice) de golf pour intégrer son équipe dans le cadre d'un CDI. VOS MISSIONS : Animer les cours avec pédagogie et sécurité ; Enseigner en cours collectifs ou individuels, de l'initiation au perfectionnement ; Assurer le suivi administratif des dossiers (inscriptions, compétitions, etc.) en lien avec le personnel d'accueil ; Assurer la promotion de l'école et maintenir le lien avec les parents des élèves ; Proposer des solutions d'amélioration continue pour développer l'activité de l'école Développer la fidélisation, prospection et vente des produits Enseignement et du matériel ; Participation à l'organisation et animation des événements et des compétitions sur site ; Informer/former le personnel accueil sur la bonne compréhension des produits ; Veiller au bon entretien du matériel pédagogique; Développer les cours sur Trackmann Développer les fiiting VOTRE PROFIL : Vous avez décidé de faire de votre passion pour le golf un métier, en la partageant au quotidien avec vos clients et les enfants de l'Ecole de Golf. Dynamique, doté(e) d'un réel sens de la pédagogie et de la polyvalence, vous aimez[...]

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Moniteur / Monitrice de golf

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Rochefort-en-Yvelines, 78, Yvelines, Île-de-France

Le golf Ugolf de Rochefort en Yvelines est à la recherche d'un(e) moniteur(trice) de golf pour intégrer son équipe dans le cadre d'un CDI. VOS MISSIONS : Animer les cours avec pédagogie et sécurité ; Enseigner en cours collectifs ou individuels, de l'initiation au perfectionnement ; Assurer le suivi administratif des dossiers (inscriptions, compétitions, etc.) en lien avec le personnel d'accueil ; Assurer la promotion de l'école et maintenir le lien avec les parents des élèves ; Proposer des solutions d'amélioration continue pour développer l'activité de l'école Développer la fidélisation, prospection et vente des produits Enseignement et du matériel ; Participation à l'organisation et animation des événements et des compétitions sur site ; Informer/former le personnel accueil sur la bonne compréhension des produits ; Veiller au bon entretien du matériel pédagogique; Développer les cours sur Trackmann Développer les fiiting VOTRE PROFIL : Vous avez décidé de faire de votre passion pour le golf un métier, en la partageant au quotidien avec vos clients et les enfants de l'Ecole de Golf. Dynamique, doté(e) d'un réel sens de la pédagogie et de la polyvalence,[...]

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Moniteur / Monitrice de golf

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Houlgate, 14, Calvados, Normandie

Le golf Bluegreen de Houlgate (14) est à la recherche d'un Moniteur de Golf (H/F) dans le cadre d'un CDI pour intégrer son équipe. VOS MISSIONS : Animer les cours avec pédagogie et sécurité ; Enseigner en cours collectifs ou individuels, de l'initiation au perfectionnement ; Assurer le suivi administratif des dossiers (inscriptions, compétitions, etc.) en lien avec le personnel d'accueil ; Assurer la promotion de l'école et maintenir le lien avec les parents des élèves ; Proposer des solutions d'amélioration continue pour développer l'activité de l'école ; Développer la fidélisation, prospection et vente des produits Enseignement et du matériel ; Participation à l'organisation et animation des événements et des compétitions sur site ; Informer/former le personnel accueil sur la bonne compréhension des produits ; Veiller au bon entretien du matériel pédagogique. Développer les cours sur Trackmann Développer les fiiting VOTRE PROFIL : Vous avez décidé de faire de votre passion pour le golf un métier, en la partageant au quotidien avec vos clients et les enfants de l'Ecole de Golf. Dynamique, doté(e) d'un réel sens de la pédagogie et de la polyvalence, vous aimez les[...]

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Moniteur / Monitrice de golf

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le golf UGOLF d'Avignon (84) est à la recherche d'un Moniteur de Golf (H/F) dans le cadre d'un CDI pour intégrer son équipe. VOS MISSIONS : Animer les cours avec pédagogie et sécurité ; Enseigner en cours collectifs ou individuels, de l'initiation au perfectionnement ; Assurer le suivi administratif des dossiers (inscriptions, compétitions, etc.) en lien avec le personnel d'accueil ; Assurer la promotion de l'école et maintenir le lien avec les parents des élèves ; Proposer des solutions d'amélioration continue pour développer l'activité de l'école ; Développer la fidélisation, prospection et vente des produits Enseignement et du matériel ; Participation à l'organisation et animation des événements et des compétitions sur site ; Informer/former le personnel accueil sur la bonne compréhension des produits ; Veiller au bon entretien du matériel pédagogique. Développer les cours sur Trackmann Développer les fiiting VOTRE PROFIL : Vous avez décidé de faire de votre passion pour le golf un métier, en la partageant au quotidien avec vos clients et les enfants de l'Ecole de Golf. Dynamique, doté(e) d'un réel sens de la pédagogie et de la polyvalence, vous aimez les challenges[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Autres services aux entreprises

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Rejoignez-nous en tant que Formateur / Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) ! Pourquoi nous rejoindre ? Un rôle clé pour accompagner des publics en insertion vers la réussite Une mission humaine et valorisante au service de la formation Un environnement dynamique, bienveillant et collaboratif Vos missions : - Animer des sessions de formation : Remise à niveau / Alphabétisation / Illettrisme, Français Langue Étrangère (FLE), Visa+, Visas Libres Savoirs - Assurer un suivi personnalisé des apprenants et lever les freins à l'apprentissage - Concevoir des outils pédagogiques adaptés à des publics variés - Mettre en place des évaluations et suivre la progression des bénéficiaires - Accompagner les stagiaires dans leur insertion professionnelle et les orienter vers des dispositifs complémentaires si nécessaire - Travailler en lien avec les partenaires locaux et institutionnels - Participer aux réunions d'équipe et assurer un reporting régulier Profil recherché : - Formation en pédagogie, insertion professionnelle ou formation pour adultes - Expérience souhaitée dans l'animation de formations pour un public en difficulté, une expérience sur les formations[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du dispositif de l'ESRP Limoges et sous l'autorité du Chef de service formation/insertion, le formateur généraliste : conçoit, anime des actions de formation et de remédiations auprès de personnes en situation de handicap afin de leur permettre d'enrichir leurs potentiels, de développer des compétences et de mener à bien leur projet d'insertion sociale et professionnelle. Il/Elle prend part à l'accompagnement des bénéficiaires en tant que référent(e) de projet. En tant que formateur, vous : - Créez et adaptez vos contenus en fonction des besoins des stagiaires, de leurs projets d'accompagnement personnalisés au sein d'une démarche d'insertion professionnelle, en coordination avec l'ensemble des équipes de l'ESRP. - Mettez en œuvre des techniques d'animation collective ou individuelle diversifiées en vous référant à des pédagogies actives, différenciées, en présentiel et/ou en distanciel d'accompagnement (côte à côte). - Accompagnez les stagiaires dans la réflexion sur leur posture professionnelle. - Réalisez des bilans, des écrits. - Réalisez des suivis en entreprise et co-évaluez avec le tuteur de l'entreprise l'acquisition de compétences. - Participez à l'amélioration[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Aguessac, 12, Aveyron, Occitanie

L'Educateur de Jeunes Enfants participe et contribue au bon fonctionnement du projet d'établissement de l'association. Il/Elle accompagne l'enfant dans son développement psychomoteur et affectif en créant autour de lui un cadre sécurisant et en lui apportant un éveil adapté à son âge et à ses besoins. Il/Elle est à l'initiative de projets thématiques, d'animation, d'activités autour des temps forts de l'année (différentes fêtes, évènements). Il/Elle participe à l'accueil des parents en favorisant un climat de confiance et de dialogue en particulier lors de l'adaptation à la vie en collectivité par un accueil progressif. Il/Elle joue auprès de l'équipe un rôle de relais et de moteur dans la construction et la mise en place des projets de la structure. L'EJE agit sous l'autorité de la directrice, à qui il rend compte de ses activités et des problèmes rencontrés Il/Elle travaille en équipe pluridisciplinaire Il/Elle est un relais d'informations entre l'équipe, les parents et la direction La transmission des informations et le travail d'équipe font partie intégrante de ses activités Ses responsabilités sont importantes en ce qui concerne l'organisation, la mise en œuvre[...]

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Tractoriste logistique

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

GEPSA Institut recherche un.e Formateur.trice LOGISTIQUE (F/H).Basé à la Maison d'arrêt de Marseille ce poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDD (jusqu'en Juillet )Rattaché à un.e Responsable Secteur, vous animerez, dans les locaux du client et auprès d'un public d'adultes, des sessions de formation de LOGISTIQUE, avec un groupe de 8 à 10 stagiaires.Vos missions :Concevoir et adapter les outils pédagogiquesRéaliser les achats de consommables et assurer l'approvisionnement nécessaire pour la bonne tenue des formations en respectant les budgets prévisionnelsRéaliser les animations des sessions de formation en lien avec le déroulé pédagogique de la formation et du référentielAssurer le suivi administratif : émargement, réunion préparatoire, réalisation de bilan et reportingAssurer le suivi pédagogique : évaluer et suivre les compétences individuelles des stagiaires au travers des exercices et des travaux, réaliser le suivi des compétences acquises à l'aide du portefeuille de compétencesParticiper à la valorisation des actions de formation des détenus dans et en dehors de l'établissementProfil recherché :Vous avez 1 à 3 ans d'expérience dans le métier et[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Hilaire, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recherchons, un(e) professionnel(elle) formé(e), polyvalente et dynamique (petite structure) Missions principales : Accueil des enfants et de leur famille - Établir une relation de confiance avec l'enfant et son/ses parent(s) ; - Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) du jeune enfant ; - Communiquer avec la famille au quotidien, recevoir et transmettre un message ; - Prendre en compte les différences ; - Accompagner l'enfant et sa famille dans leur adaptation à la vie en collectivité ; - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. Soins à l'enfant - Réaliser les soins d'hygiène de l'enfant et les soins spécifiques liés à sa santé ; - Réaliser la remise en température des plats et le service selon les protocoles en vigueur ; - Donner les repas à l'enfant en respectant ses habitudes et les règles de diététique infantile ; - Accompagner l'enfant au moment du sommeil ; - Participer à l'aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux) pour répondre aux besoins individuels et collectifs de l'enfant ; - Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant ; - Respecter les protocoles de soin en vigueur dans l'établissement ; - Administrer les[...]

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Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Missions et tâches : Missions en lien avec la gouvernance et développement : Vous serez co-responsable de l'organisation, de la coordination et du développement de la coopérative d'activité sur l'ensemble du département de l'Aude et départements limitrophes. - Vous êtes amené.e à assurer la représentation externe de la coopérative ainsi que les relations réseaux et partenaires - Vous rechercherez des pistes de développement de la coopérative d'activité en lien avec son projet stratégique - Vous participez à l'établissement des rapports d'activité et aux divers appels à projets. - Vous pouvez être amené-e à travailler sur des projets en lien avec nos partenaires (coopérative jeunesse) Missions de relations extérieures : - Vous participez aux réunions partenariales sur le territoire (réseaux ESS, création d'entreprise, fédération des CAE, etc) Missions d'accompagnement des entrepreneur-e-s : - Vous accueillez les entrepreneurs sur les différents lieux de permanence (Narbonne, Carcassonne, Limoux, Lézignan). - Vous réalisez au sein de la coopérative d'activité l'accompagnement des entrepreneur.ses en phase de démarrage et aussi d'entrepreneurs confirmés - Vous coordonnez[...]

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Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Julien-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

CONTEXTE : Le GRETA Lorraine Nord est un Centre de Formation Professionnelle dont l'objectif est d'assurer la formation continue de salariés, de demandeurs d'emploi et la réalisation de formations par apprentissage. Le GRETA Lorraine Nord recherche un formateur en français langue étrangère (H/F) ACTIVITES PRINCIPALES : - Accueillir et positionner les apprenants - Préparer des séquences de formations (objectifs, contenus, progression, outils, séquencement) - Animer des séquences de formation - Transmettre des connaissances disciplinaires - Mettre en œuvre des méthodes et des outils pédagogiques adaptés aux différents publics - Evaluer les acquis tout au long de la formation et apporter des correctifs adaptés aux besoins détectés - Contribuer à la mise en œuvre de la démarche qualité ACTIVITES SPECIFIQUES COMPLEMENTAIRES : - Coordination d'actions COMPETENCES PRINCIPALES Connaissances : - Champs de la formation professionnelle et de l'emploi, ses enjeux, ses réformes - Ingénierie pédagogique - Sciences de l'éducation et cognitives - Environnement des diplômes et des certifications Compétences opérationnelles : - Jouer un rôle de conseil et d'accompagnateur dans[...]

photo Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Emploi Administrations - Institutions

Mazères, 91, Ariège, Île-de-France

Dans le cadre d'un départ à la retraite, la Communauté de communes des Portes d'Ariège Pyrénées recherche un(e) directeur(trice) pour sa crèche collective à Mazères (45 berceaux, 16 agents). La direction Petite Enfance de la Communauté de communes des Portes d'Ariège Pyrénées (CCPAP) propose aux familles : 6 crèches collectives, 2 crèches familiales, 25 berceaux réservées dans deux crèches privées, 5 Relais Petite Enfance, 1 ludothèque interne, 1 atelier « Massage et portage de l'enfant » et 1 Lieu d'accueil Enfants - Parents ; établissements répartis sur tout le territoire de la CCPAP. Le Directeur(rice) gère et organise le quotidien de l'établissement d'accueil du jeune enfant. Il/elle est chargée de mettre en place les moyens nécessaires à la réalisation des actions et des activités du service dans le respect des directives de la Direction Petite Enfance, des textes et règlementation en vigueur, des besoins et attentes des enfants et des familles. Ses missions sont les suivantes : - Mettre en œuvre les directives (Elus, direction DPE.), - Mettre en œuvre le projet éducatif de la Direction Petite Enfance, - Mettre en œuvre et suivre le projet pédagogique de l'établissement[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Couronne, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un remplacement, la micro-crèche recherche une personne dynamique et motivée pour intégrer l'équipe. Vous êtes dynamique et motivé(e), vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes curieux(se) et vous avez une bonne qualité d'écoute et de communication ? Venez nous rejoindre dans cette aventure tournée vers l'enfant ! Les missions qui vous seront confiées : - Accueil des enfants et des familles : Etablir une relation de confiance, communiquer avec les familles au quotidien, et accompagner l'enfant à la vie en collectivité - Identifier et répondre au besoin physique, moteur et affectif de l'enfant - Accompagnement et soin des enfants : assurer la sécurité physique et affective, réaliser les soins d'hygiène et soins spécifiques à sa santé, donner les repas, accompagner au sommeil, respect des protocoles de l'établissement. - Animer la journée : Organiser et animer les temps de jeux et les ateliers spécifique en lien avec le projet pédagogique, accompagner l'enfant vers l'autonomie, avoir un comportement adapté à l'enfant. - Travail en équipe: communiquer et échanger de manière écrite et orale, participer à l'élaboration du projet pédagogique lors des réunions[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Parçay-Meslay, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un animateur ou une animatrice de jeunes enfants afin d'intégrer notre une équipe au sein d'une micro-crèche accueillant des enfants de 2 mois à 3 ans. Si vous avez l'envie de prendre part à un projet innovant et de vous investir au sein d'une structure dynamique, transmettez nous votre CV ainsi qu'une lettre de motivation que nous étudierons attentivement. VOS FUTURES MISSIONS o Sous la responsabilité du référent pédagogique de l'établissement, mettre en œuvre le projet pédagogique o Assurer un accueil des enfants et des familles de qualité au sein de la structure o Contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale en utilisant diverses formes d'expression adaptées aux âges des enfants o Mettre en place des activités variées et veiller à leur renouvellement o Accompagner la fonction parentale o Travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe o Participer aux réunions d'équipe petite enfance o Respecter rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité définies par le règlement intérieur de l'établissement o Respecter les postures professionnelles définies dans le projet pédagogique et utiliser la communication bienveillante o[...]

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Chargé / Chargée des relations écoles

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Situé à Nancy, ville réputée pour sa célèbre place Stanislas classée monument préféré des français en 2021, l'Institut de Cancérologie de Lorraine (ICL) est un Etablissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC), membre d'Unicancer. Il est le seul établissement hospitalier de Lorraine 100% cancérologie. L'ICL, ce sont 800 salariés et plus de 150 métiers avec : - les mêmes valeurs : engagement partagé, performance collective et équité. - les mêmes missions : prévention, soins, recherche et enseignement Être Technicien des enseignements (H/F) à l'ICL, qu'est-ce que c'est ? Sous l'autorité du Responsable de service, le (la) technicien(ne) enseignements participe à la coordination des Enseignements universitaires et professionnels portés par l'Institut sur les aspects administratifs et logistiques et se voit notamment confier les missions suivantes : Mission 1 : Gestion administrative des enseignements : - Assure le suivi complet d'une formation (planning, convocation, inscription, cours, examen) - Etablit, diffuse, collecte et archive les documents (émargement, évaluation, rapports de stage.) - Assure le reporting des informations à la hiérarchie Mission 2 : Accueil[...]

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Agent / Agente de prévention et de proximité

Emploi Social - Services à la personne

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans notre quête de sens, au sein de notre collectif, nous cultivons avec ferveur le terreau du partage, de la coopération, et de la dynamique d'équipe. Dans le cadre du développement de nos programmes de prévention au domicile, nous recherchons un chef de projet pour partager son expertise en prévention et coordination. VOS MISSIONS - Piloter un village mobile de prévention pour les collectivités : planification, coordination logistique et suivi des interventions ; - Coordonner un programme autour de l'attractivité des métiers du domicile ; - Animer des actions de prévention auprès des collectivités et du grand public (montage et démontage de l'outil pédagogique Ma Maison A'Venir inclus) ; - Coordonner des actions de sensibilisation et de prévention auprès des professionnels de santé ; - Développer et entretenir des partenariats avec les acteurs locaux (collectivités, associations, etc.) ; - Concevoir et adapter les outils pédagogiques en fonction des publics cibles ; - Assurer le suivi et l'évaluation des actions menées (indicateurs, rapports d'activité) ; - Actualiser et développer en permanence vos connaissances en prévention et en gérontologie. ATTENDUS POUR LE POSTE[...]

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Menuisier / Menuisière

Emploi Enseignement - Formation

Vervins, 27, Aisne, Normandie

Le formateur/la formatrice met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des stagiaires de la formation professionnelle et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle. vous assurerez la montée en compétences des apprenants du secteur menuisier installateur. Vos missions : - Conception et organisation de contenus pédagogiques (en Formation Initiale et en Formation Continue) - Animation de sessions de formation (niveau CAP ) - Adapter l'action pédagogique en tenant compte de l'hétérogénéité des apprenants - Accompagner les apprenants au centre et en entreprise - Développer et entretenir la relation avec les entreprises dans le cadre du suivi de la formation des apprentis - Votre profil : - Expérience minimum de 5 ans dans le secteur de la menuiserie installateur. - Formation souhaitée niveau 3/4 (CAP, BEP ) complétée par un BP, - Vous devez avoir de solides compétences en menuiserie -[...]

photo Menuisier / Menuisière

Menuisier / Menuisière

Emploi Enseignement - Formation

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Le formateur/la formatrice met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des stagiaires de la formation professionnelle et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle. vous assurerez la montée en compétences des apprenants du secteur menuisier installateur. Vos missions : - Conception et organisation de contenus pédagogiques (en Formation Initiale et en Formation Continue) - Animation de sessions de formation (niveau CAP ) - Adapter l'action pédagogique en tenant compte de l'hétérogénéité des apprenants - Accompagner les apprenants au centre et en entreprise - Développer et entretenir la relation avec les entreprises dans le cadre du suivi de la formation des apprentis - Votre profil : - Expérience minimum de 5 ans dans le secteur de la menuiserie installateur. - Formation souhaitée niveau 3/4 (CAP, BEP ) complétée par un BP, - Vous devez avoir de solides compétences en menuiserie -[...]

photo Enseignant / Enseignante des écoles

Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Baltzenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'école Montessori Les Petits Roseaux de Baltzenheim 68320 (entre Neuf-Brisach et Marckolsheim) recherche un(e) directeur/trice et éducateur/trice Montessori 6-12 ans passionné(e), dynamique et enthousiaste afin d'accompagner l'évolution de l'école à la rentrée de septembre 2025 Vous souhaitez participer à un projet porteur de sens en rejoignant une équipe motivée au sein d'une association engagée ; vous vous retrouvez dans les valeurs et le projet de l'école ? Vous avez une expérience pédagogique de 5 années et êtes intéressé(e) par les pédagogies actives en lien avec le développement de l'enfant, Vous êtes sensibilisé(e) à la communication non violente et êtes doté(e) de bonnes capacités relationnelles, d'analyse et de synthèse ; vous savez être autonome, Vous êtes proche de la nature et vous en inspirez de manière créative pour diversifier les situations d'apprentissage, Idéalement, vous maîtrisez la langue allemande et êtes formé(e) à la pédagogie Montessori. En coopération avec l'équipe actuelle, vous aurez la responsabilité d'un petit groupe d'enfants et les accompagnerez dans leurs apprentissages, en classe ou à l'extérieur, ainsi que dans les gestes de la vie[...]

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Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Enseignement - Formation

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

Le formateur/la formatrice met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des stagiaires de la formation professionnelle et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle. vous assurerez la montée en compétences des apprenants du secteur réceptionniste Vos missions : - Conception et organisation de contenus pédagogiques (en Formation Initiale et en Formation Continue) - Animation de sessions de formation (niveau CAP ) - Adapter l'action pédagogique en tenant compte de l'hétérogénéité des apprenants - Accompagner les apprenants au centre et en entreprise - Développer et entretenir la relation avec les entreprises dans le cadre du suivi de la formation des apprentis - Votre profil : - Expérience minimum de 3 ans dans le domaine de la réception en hôtellerie - Formation souhaitée niveau 3/4 (CAP, BEP ) complétée par un BP, - Vous devez avoir de solides compétences en hôtellerie - [...]

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Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Enseignement - Formation

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Le formateur/la formatrice met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des stagiaires de la formation professionnelle et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle. vous assurerez la montée en compétences des apprenants du secteur réceptionniste Vos missions : - Conception et organisation de contenus pédagogiques (en Formation Initiale et en Formation Continue) - Animation de sessions de formation (niveau CAP ) - Adapter l'action pédagogique en tenant compte de l'hétérogénéité des apprenants - Accompagner les apprenants au centre et en entreprise - Développer et entretenir la relation avec les entreprises dans le cadre du suivi de la formation des apprentis - Votre profil : - Expérience minimum de 3 ans dans le domaine de la réception en hôtellerie - Formation souhaitée niveau 3/4 (CAP, BEP ) complétée par un BP, - Vous devez avoir de solides compétences en hôtellerie - [...]

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Formateur / Formatrice d'arabe

Emploi Enseignement - Formation

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Rejoignez inlingua en tant que Formateur/Formatrice en Arabe ! Qui sommes-nous ? inlingua est un centre de formation linguistique de référence, spécialisé dans l'accompagnement des entreprises et de leurs collaborateurs. Nous proposons des formations sur mesure en langues (anglais, espagnol, italien, FLE, allemand, etc.), dispensées en face à face, en groupe ou en individuel, selon des formats intensifs ou extensifs. Votre mission : Nous recherchons un(e) formateur/formatrice en arabe littéraire expérimenté(e) pour animer une formation auprès de l'un de nos clients. - Lieu : Rouen (76) - Nombre d'heures : mission de 30 heures - Dates : dès que possible - Type d'emploi : CDD d'usage, Freelance / Indépendant Vos responsabilités : Préparer et animer des cours interactifs et adaptés aux besoins des apprenants Assurer un accompagnement personnalisé pour favoriser la progression de chacun Évaluer les acquis et fournir un suivi détaillé des résultats Collaborer étroitement avec notre équipe pédagogique pour garantir la qualité de la formation Profil recherché : Expérience avérée en formation d'arabe (2 ans minimum) Connaissance du monde de l'entreprise et des enjeux professionnels Diplôme[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Administrations - Institutions

Pineuilh, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la Direction des Services à la Population et à la Cohésion Sociale, sous la direction du Responsable du Pôle Petite Enfance - Enfance Jeunesse, et dans le cadre d'une équipe de trois chargés de coopération, l'agent mettra en œuvre les orientations stratégiques de la collectivité en matière de développement Petite Enfance et Enfance Jeunesse. Il participe au pilotage et à la contractualisation des projets en coordonnant les différentes interventions de politiques publiques mises en œuvre dans le cadre du projet de territoire. A noter qu'une répartition des missions de coopération sera opérée au sein de l'équipe de chargés de coopération lors du recrutement en fonction du profil de candidat. Missions : - Coordonner la politique Enfance, Petite - Enfance et/ou Extrascolaire - Coordonner les projets sur les différentes structures - Travailler en transversalité avec les responsables de services notamment sur la gestion du personnel (suivi des heures, absence, recrutement, formation) et la gestion budgétaire - Assurer le suivi et réaliser les appels à projet - Assurer le suivi et la gestion des différents responsables de structures - Assurer le suivi éducatif du[...]